退職理由は嘘が多い。親の介護、実家を継ぐなど、誰からも反対されない為に架空の設定を作り上げるので、会社側は本当の理由がわからない。その点、退職代行をやっていると「上司の◯◯さんが高圧的で、、」など本当の退職理由を聞き出せる。これを会社側に伝えると人事から感謝されることがよくある。
— 退職代行を産み出した人|新野俊幸 (@getdrunkeasily) August 1, 2019
退職理由は嘘が多い。親の介護、実家を継ぐなど、誰からも反対されない為に架空の設定を作り上げるので、会社側は本当の理由がわからない。その点、退職代行をやっていると「上司の◯◯さんが高圧的で、、」など本当の退職理由を聞き出せる。これを会社側に伝えると人事から感謝されることがよくある。
— 退職代行を産み出した人|新野俊幸 (@getdrunkeasily) August 1, 2019
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昔からそういうのは
— キャラメル (@kyarameeeeeru) August 2, 2019
一身上の都合
で全部すまされてたんだよね
ちゃんとした本音を伝えた時に、その会社の本質とか本性が見えますよね。
— 河野 (@Supreme0929) August 1, 2019
反省する気が全く無く、むしろ依頼者を馬鹿にする企業も少なからずあると思いますし、、
その本音を参考に、色んな意味でいい企業が増えてくれるといいですよね。
全ての会社でそうと言うわけではないと思うのですが、人事が苦労して採用、配置した人間を次々と潰してはやめさせる人間と部署、理由を知ることができたのは、人事としてはメリットでしょうね…
— ??ねりタケ????? (@neritake) August 1, 2019
採用もタダではないし、社内で育てた人間であれば尚のことだと思います。
ちゃんとした理由を伝えても、前向きな理由に勝手に持ってくので結局は一緒ですね。
— あどかると (@adcult_inc) August 1, 2019
私は両親の病気や介護ということで退職しました。が、本音は理事長のリスク管理能力の低さに恐怖を覚えたからです…。私の勤め先は、病院です…。
— muru (@muruletutu) August 2, 2019
それを伝えて変化がある企業なら紹介しても良さそうと感じました。
— りょー (@19850316R) August 2, 2019
うまく退職するっていうのは、会社に法令違反がある場合、会社の責を明確にして、退職届は出さないことが一番です。
— Yacchi@Gleenz? (@droid8197) August 2, 2019
メリットは失業手当の3ヶ月待機がなくなります。
本当の理由、知りたがるところもあるんですね。そんなのみんな上っ面だと分かっててやってるものだと思ってました。僕はそういう嘘が苦手だから、辞めるとき嫌な気分になる。フェードアウトしたりしがちです。理由言ったら回避できるものでもあるまいに。。
— むぅぎょ (@mooogyo) August 2, 2019
代行を使う側からすると、お金を払い代行使ってまで辞めたい会社に感謝される事なんて微塵も望んでいないんじゃないかな。
— 団子虫 (@TPBwbGaolWWpwZk) August 2, 2019
本当の退職理由が会社側にとって、そこまで価値があるなら、企業と契約して、退職フローの中に直接ではなく、代行を通す事ってするとWin-Winですね。
「嘘」っていうよりは、「建前」ですかね。有給とるのにわざわざ「この日はAKBの握手会に行くんで休みます!」なんて言う人がいないように。
— k_4tree(質量を持った残像) (@k_4tree) August 2, 2019
飛ぶ鳥跡を濁さずとも。
退職代行のシステムは素晴らしいと思います
本当のことを 話すにも エネルギーが要るので
— 河原省吾 Shogo Kawahara (@HUiixIAZRyCVXZ1) August 2, 2019
もう見限った職場に そこまでしたくない 人が多いのだと 思います
MAQMAQさんのように 本当のことを 言ってくれる人は 貴重です
それに耳を傾けるようなら まだ改善の可能性のある 職場だと思います
突然社員が退職して鳩が豆鉄砲を食ったような顔した人事さんは、これでガンを知る事ができるのか♪
— NutsIn先任曹長 (@McpoNutsin) August 2, 2019
波風立てず円満に退職できる理由
親の面倒見るので実家に
>>8
辞めるのに理由っているの?
自己都合でしょ
>>8
流石にこんな言い方じゃなかったが数ヶ月前に辞めてった先輩がこんな理由だったぞ
給料には不満無いんスけど自分の時間大切にしたいんスヨ
家族で引っ越すことになりそうなので
>>2
親はまだ健康
>>3
そんな理由は通らない
>>4
嘘はつきたく無い
今月いっぱいでやめまーす
何年目とか、新卒入社とかは?
急に何かを継ぐことになったので
職場に霊がいるとか騒ぎまくる
霊がいるから行きたくないって理由で辞めさせてくれるんじゃね
靴がダンロップじゃないから辞めさせて頂きます
辞めるって言っても普通引き止められるじゃん
だから引き止められないような言い訳が欲しいの
まぁ退職届出せば理由なんて言わなくていいんだけどね
仕事に疲れてしまったのでやめます
退職は労働者の権利だから理由必要ない
めんどくせえやつだな
一身上の都合で通せよ
仕事飽きたんで
社内で女食いまくってたらバレて退職したわ〜懐かしい〜
ずっと辞めたかったから問題はなかったけど〜
身代わり退職すればいいんじゃね
誰かが仕事でミスしたとき代わりに自分が責任を取りますって言って辞めればいい
お腹痛いのでやめます
会社をやめるときの手続きのすべて
編集元:「http://viper.2ch.sc/test/read.cgi/news4vip/1557393995/」
ジョウ・ジャック・にしき2世
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挙句、上司は本社に「本人がやりたい仕事がある為」と報告していた
別に辞めた会社だからもうどうでもいいけど、退職代行なんて使わず(当時は無かったが)自分から言った方が良いよ
マジで代行なんて使うと逃げ癖つく
ジョウ・ジャック・にしき2世
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