2:ななし: ID:HihUg9X30.net
バイトが店長でも部長でも憲法に違反しませんよー


関空荷物放り投げ事件、業者に厳重注意へ 
強盗は傷つけてもok? …相次ぐ強盗事件で「護身用グッズ」がバカ売れ
3:ななし: ID:v4Kp2tma0.net
責任ではありません。
>>1は業務を遂行してないだけです
4:ななし: ID:IdMiqXD/0.net
ただのパートなのにやたら責任感持ってるおばさんとかきしょい
55:ななし: ID:9lULxtVr0.net
>>4
責任感じゃなくて自分の気に食わない体制が嫌いなウザい母親の感覚


6:ななし: ID:AmOetiky0.net
バイト社長
7:ななし: ID:8GZcWcir0.net
真面目で勤勉な人を安い金でこき使う日本的なモデルだわ
80:ななし
>>7
上京してきた学生バイトをこき使う飲食店ですね
8:ななし: ID:xFl+Su5M0.net
バイトの待遇で正社員以上の仕事をさせられる闇
60:ななし: ID:HtOcUV7u0.net
>>8
やらなきゃいいじゃん


9:ななし: ID:5986+SGf0.net
安値でこき使われて偉そうにしてる奴が日本をダメにしてる
10:ななし: ID:UEEe8cyq0.net
バイトでうまくお客さんの対応できなかった際に、でもそれじゃプロとして~みたいにお客さんに説教されて参った
39:ななし: ID:I8vO+vsB0.net
>>10
客に仕事上の身分なんて関係ないけど、選挙のバイトの時に、期日前投票に来た理由のとこで30分も文句言われたときは、俺バイトだから知らねーし国に言ってくれよって思いながら文句聞いてたわw
17:ななし: ID:tkh/RiGV0.net
>>10
客にバレるのはマズいよ。正社員とバイトで喧嘩しているのはいいけど。
11:ななし: ID:3O21rmyw0.net
バイトなのに取締役がついてるとか
42:ななし: ID:2qnhAz7G0.net
>>11
顧問とかそういうもんだぞ
54:ななし: ID:JYeXjm140.net
>>11
それ非常勤とか社外の取締役
12:ななし: ID:Vd4QfGXe0.net
どんな職場なん?
13:ななし: ID:UEEe8cyq0.net
僕アルバイトって言えばよかった
14:ななし: ID:hmFwAPoG0.net
契約派遣で入ったら課長補佐やらされたことある。
課長に用事があったら代理で出席とか無理ゲー
15:ななし: ID:cZghPvXz0.net
それに喜びを感じるバイトリーダーもいるんだよ
40:ななし: ID:T9JkZBx00.net
>>15
ああいう輩は金が稼ぎたいわけじゃなく新人にマウント取って
いい気分になるたのが報酬だからな
やりがい搾取されてるわけじゃなく精一杯楽しんでるカス
16:ななし: ID:UEEe8cyq0.net
仕事や職場は好きだったけど客がね…
19:ななし: ID:8vOCUJCk0.net
(´・ω・`)元日雇い土方で令和でもナマポの俺ですが

昔、準社員なんて役職あったけど今でも有るのかな?
24:ななし: ID:Vd4QfGXe0.net
>>19
契約社員という言葉が普及する前の雇用形態を
準社員と言ってただけじゃないか?
20:ななし: ID:M0+4L3G90.net
俺は辞めるときソコソコでか目の失敗わざとして辞める。
22:ななし: ID:gXWgWv/L0.net
最近は
求む:チームリーダー
待遇:バイト
みたいな募集が平気であるからな
23:ななし: ID:9LoUdan70.net
日本人は学校でガッチリ洗脳されてるからね
25:ななし: ID:E5l4sWW80.net
以前は正社員は責任あるから給料高くて当然だとか言ってたけど、今は問題あると派遣やバイトに責任被せて切り捨ててるからもうただの貧乏くじ引かされてるだけ
26:ななし: ID:Jw1dJnVj0.net
社員にしてあげなよ
27:ななし: ID:ABS2i5BU0.net
遊園地アトラクションの最終安全確認者、運転操作者
みんなバイト
28:ななし: ID:gAzEvDpl0.net
給料もらってる以上責任はあるよ
30:ななし: ID:tkh/RiGV0.net
>>28
時給850円で正社員なみの?
32:ななし: ID:gAzEvDpl0.net
>>30
うん
時給850円の正社員なみの
33:ななし: ID:AVcbwuMD0.net
>>28
責任は役職に応じて発生するものだよ?
働いたこと無いのかな?w
34:ななし: ID:gAzEvDpl0.net
>>33
やはり発生するんだね
一つ共通認識が得られた
29:ななし: ID:VrcSxgQI0.net
なるほど、日本はバイトに支えられてたんだねもう社員はAIと交代な
31:ななし: ID:AVcbwuMD0.net
責任を取る奴が居ない現象
35:ななし: ID:T5XMKNdD0.net
次見つけてスパッとやめればええやろ
36:ななし: ID:aWWY27fH0.net
バイトだけど人事もシフトも売上金の管理もやってる俺を雇った奴もバイトだったからいまだに店長が誰なのか知らない
37:ななし: ID:j1zvXgyZ0.net
バイトも契約社員も従業員数に含まれます
38:ななし: ID:AVcbwuMD0.net
>>37
ユーレイ部員も部員数に数える、くらい意味がないレスだなw
41:ななし: ID:zVJD1Dmq0.net
サービス残業させるかさせないかの話でしかないよな
させる会社なら勤怠メモって労基に行けばお金たくさんもらえるかもしれないし
嫌ならやめろって感じ
43:ななし: ID:N/zh85uG0.net
意識の問題
バイトなのに社長のつもりでいるやつとかいるだろ
44:ななし: ID:8ExHiVti0.net
そういうの工場でもあるわ

リーダー的ポジションと同じ仕事をやらせるなら
代わりにやるその日だけでも手当てを上乗せしてくれって言っても
改善も言い訳も無かったから辞めた
45:ななし: ID:lawo3DlP0.net
そもそも『責任』って何?
損失出したら自腹で補填させられるの?
それともクビになる?
上司に叱責されるレベルの事を責任という奴が多いけど、そんなの責任でも何でもないからな
49:ななし: ID:XIvqPtbY0.net
>>45
責任とって辞めます




解決してねー
52:ななし: ID:lawo3DlP0.net
>>49
どちらかと言うと、「責任負いきれませんので辞めます」なんだよな
46:ななし: ID:UgKw/4YH0.net
君たち一人一人が経営者なんです → じゃあお前要らんよな
48:ななし: ID:XIvqPtbY0.net
給与の額=責任
50:ななし: ID:Doujf80h0.net
エリアマネージャー(月給18万)
51:ななし: ID:EJdSfdgR0.net
世の中全員バイトだぞ
全ては地球に帰属している
57:ななし: ID:zEVsMqmA0.net
バイトに劣る社員とか…
58:ななし: ID:IWIc19jc0.net
責任負わなくて良い仕事が無いとも言う
59:ななし: ID:GTDNJ0080.net
派遣だけど派遣先にめっちゃ仕事押し付けられる
もしかしてお粗末な組織なのかな
61:ななし: ID:nZtuCgXt0.net
下手な正社員よりももらってる可能性はある
低賃金ならやめればいい
62:ななし: ID:2GT3M4vZ0.net
やった責任は下は取るんだよ
やらせた責任は微妙だけど
やらかした奴がお咎め無しは有り得ん
それが嫌だから皆上役を目指すんだよ
63:ななし: ID:II8u0oyX0.net
飲食関係だけだろ
64:ななし: ID:rUPjl4om0.net
ブラックバイトあるあるだけど定額使い放題の正社員より時給でもらう方が高いんよね 居酒屋とか店長よりバイトリーダー()の方が見かけの手取りは多いしあくまで見かけは
65:ななし: ID:YrvYNYDF0.net
やりがい搾取
66:ななし: ID:iciJ+IJo0.net
コンビニ
67:ななし: ID:wTCLBrM10.net
なんでアルバイトだと責任無いみたいな風潮になってんの?
正社員より労働時間が短い、みたいな違いじゃなかったっけ?
68:ななし: ID:42Yh/EL60.net
ブラック体質な会社を見極めるポイントてこいうところだよね
給料はバイト、仕事量と役割は正社員扱い
69:ななし: ID:/ff9K/0u0.net
俺のことだな
まじで使えない社員が上にいるからガチでイライラする
そいつが休みの日は俺が代わりに責任者なんだが売上も俺のときの方が良い

ほんとマニュアル通りにしかできないやつっているんだよな
臨機応変に対応できないの
Excelすらできないけど出来る風に装ってるし
でもフォーマットとか作成するの俺
まじで課長や部長に言われた事しかできない&やらない
70:ななし: ID:h9wxNaYX0.net
>>69
愚か者はおまえだよ
気づけよバカ
対価なりの仕事でいいんだよバカ
お前の後が迷惑だろバカ
71:ななし: ID:Zmb9+xmH0.net
パートなのに正社員より働いてる。冗談抜きで過剰業務。時給あがらんかったら辞める。
72:ななし: ID:mGwchqeT0.net
まあ社員バイト抜きにして生活残業を厭わないゴミ層とその日の目標決めて終わらせにかかるタイプとこの2極だな職場は基本
生活残業マンは暇でも忙しくても終わり時間が決まってるから終わらんし終わらせるマンは仕事量に関係なく終わらせてくるからな
揉めるのは社員が生活残業でバイトや契約が終わらせるマンの場合だな
73:ななし: ID:mGwchqeT0.net
終わらせるマンからしたら過剰分のお仕事は生活残業マンにやらせて遅いなりに仕事やりゃいいじゃん?wってなるし生活残業マンからしたら仕事は出来るだけ薄く給料泥棒したい
あわよくば終わらせるマンも足並み揃えてくれた方が映えがいい
ここにぶつかる要因が詰まってるのが職場のカオス
74:ななし: ID:/GuEc0/k0.net
要するに日本人が優秀だから、甘えているだけでしょ、外国の労働者なんてそれこそピンキリだから。

んで、日本人の出来が悪いから給料が少ないとか言うし。
75:ななし: ID:5cF1EKEU0.net
責任者として好きに振る舞えばいいんだよ
帳尻は会社が取る
77:ななし
某ハンバーガー屋で最終的に責任者全員バイトまで行ったからなあ
78:ななし
客からしたらサービス提供してんのが
バイトかフルタイム社員かの違いなんてどうでも良いだろ、
バイトだから注文間違えても良いとか無いんだわ
82:ななし
正社員やめさせれないから無能がのさぼって
まだ有能な契約で回してるのでしょ
83:ななし
バイトを正社員並みに使ってる業界や会社は正社員は責任あるから給与高くて当然とか言う人いるけど正社員が責任取ったりはしないだろ
客からクレームつけられると大抵バイトが辞めさせられていくだけ
正社員は責任なんかとらない
85:ななし
>>83
どの業界もそんな人は余ってないと思うけど。
84:ななし
アルバイトでもリーダーに昇格可能です!
貴方のやる気を全力で応援します!
86:ななし
それが仕事だから
給料分の仕事しろ

↑これ平然と言う奴って
時給900円の仕事を定量的に示せるのか?
87:ななし
ちゃんと契約書を読め。
する事を書く、しない事も書く。
腹落ちしない契約書にサインすんな。
あとは契約書に従え、ボスは契約書だ。
88:ななし: ID:+o9P3ZZ30.net
バイトの癖に私が居ないとダメみたいに仕切って張り切るババア氏ね
89:ななし: ID:du6xb8Pl0.net
入ってから言うなよ離職率高いですだとか
そんなんだから入れ代わりハゲしいんだよ
身分がただのバイトなのにメチャクチャ責任を持たせようとする職場は死ねよ [194767121]
引用元:http://hayabusa3.2ch.sc/test/read.cgi/news/1680159967
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