なぜ離職が止まらないのか？悩める企業経営者たちせっかくコストをかけて採用したのだから、社員にはできるだけ長い期間残ってもらいたい。これは、どんな企業にとっても共通の願いだろう。しかし、慢性的な人手不足や人材の流動性が増したことにより、人材業界は売り手市場。人材の定着を図ろうとしても、なかなか成果が上がらない企業は多い。「働きやすい環境を整えているはずなのに、なぜ離職率が下がらないのか」と、経営者