単なる感想です。
タイトルの通り、カミナシという会社において自身が納得いく働きができていないと感じているので、 それについて書こうと思います。
- posopmeの経歴について
- カミナシのVPoEは何をする人なのか?
- 何に納得がいっていないのか?
- どうすれば納得いく働きができるようになるのか?
- そもそもそういった動きを求められているのか?
- 実はあまり悩んでないし、やりがいはある
- まとめ
- 宣伝
posopmeの経歴について
サクッと説明すると以下になります。
ソフトウェアエンジニアとしてのキャリアを積んだ後、 2016年より株式会社ディー・エヌ・エーでソーシャルゲームプラットフォームの開発に携わる。 その後、2018年より株式会社メルペイでテックリードとして認証認可基盤の開発・運用を担当。 2020年に入社した合同会社DMM.comではアーキテクトとして 100名規模の開発組織で技術戦略を主導する。 2024年10月に株式会社カミナシに入社し、2025年1月 VP of Engineeringに就任。
簡単に言うと "IC -> テックリード -> マネージャー/アーキテクト->VPoE" という感じで、 新卒から今までエンジニアリング領域でアレコレやっていた人です。
むしろエンジニアリング以外は全くやってこなかった・・・これが今回の問題につながります。
カミナシのVPoEは何をする人なのか?
以下のエントリーにも書きましたが、一言でいうと "開発組織の責任者" です。 組織と技術に対して権限と責任を持ちます。
上記の記事にあるように "組織と技術に対して権限と責任を持つ" というのは間違っていないのですが、 もっと言うと "カミナシの売上を伸ばす" というのが正しいかなと思います。
自身の守備範囲であるエンジニアリング領域を良い感じにするのは当然として、 それだけでなく経営、プロダクト、カスタマーサクセス、セールス、マーケティングなどなど、 エンジニアリング以外の領域でも物事の良し悪しを考え、必要に応じて行動できることが自身の目指すVPoE像です。 当然エンジニアリング領域以外は素人同然なので、できることは限られてしまいますが、 視座を上げてエンジニアリング以外の領域もある程度理解することで、 最終的にエンジニアリングにも良い影響が与えられると思っています。
そして、これがpospomeの苦悩ポイントでもあります。
何に納得がいっていないのか?
ここからが本題です。
自分で言うのもアレですが、カミナシという会社においてエンジニアリング領域で組織を良い感じにすることだけであれば、 入社して半年の自分が言うのも変ですけど及第点は取っているかなという感覚です。 というのも、今までの業務の延長線上のことだからです。 自分としては特別難しいと思うことはなく、「まあこうだよね」で終わる話がほとんどです。 (お世辞みたいな部分はあると思いますけど)周りの人からも一定評価されていますし、 そういった意味では、今後もやっていける自信はあります。
「じゃあ何が納得いってないの?」という話になりますが、 前述した「経営、プロダクト、カスタマーサクセス、セールス、マーケティングなどなど、 エンジニアリング以外の領域でも物事の良し悪しを考え、必要に応じて行動できること」という部分になります。
今の自分はエンジニアリング領域を良い感じにするだけのVPoEでしかありませんが、 前述したように視座を上げて、他の領域に片足を突っ込んで、カミナシという会社に貢献する動きができるといいなーと思っています。
しかし、これが思いの外難しく、どーすればいーのか全然イメージが湧かない(イメージがあったとしても解像度が低い)状態で、 「いやー半年経つけど、全然うまくいかねーなー」という感じです。
どうすれば納得いく働きができるようになるのか?
入社して半年間でやってこととしては、以下があります。
- 各領域の入門書を読む。
- CFOとの1on1で経営会議の内容や資料の理解度を上げる。
- 各領域の人と1on1で会話してみる & 定例に顔を出す。
- 各プロダクトの近況キャッチアップ
それぞれやってよかったなーと思うことばかりで、エンジニアリング以外の領域の解像度がかなり上がりました。
特にCFOのjumpei-sanとの1on1はとても勉強になることばかりで、 ARPAという単語も知らない僕に対して経営会議の内容や資料の読み方などを懇切丁寧に色々と教えてくださり、頭が上がらないです。 今では経営会議の内容を始めとした会社の状況をEM陣に説明できるようになりました(といっても、最低限って感じなのでまだまだキャッチアップは必要だなと感じています)。
ただ、このように得られた情報をどのように活用すべきか、どのように組織に貢献すべきか・・・みたいな部分はまだまだ分かっていません。 エンジニアリング以外のミーティングに参加する機会があっても「ふーん」で終わることが多いです(最近少し爪跡を残せるようになった気がしなくもないですけど・・・)。
そもそも今までエンジニアリング領域しかやってこなかった自分が、たった半年でこれらの領域を理解し、 カミナシの売上に貢献できるような活動に結びつけられるほど甘くないという話だと思っています。
シンプルに経験が足りない・・・というか試行回数が足りないと思うので、 今後はより試行回数を増やし、"何かしらのインプットに対して、適切に行動や結果に結びつけられるような筋肉を養う必要がある" と感じています(筋肉が足りないから動けないのだ)。
"時間が解決する問題" なのかもしれないですが、そこに胡座をかかず、最速で結果を出したい(理想像に近づきたい)と思っているので、 変に悩んでいたりします。
そもそもそういった動きを求められているのか?
まあ「そもそもそこまで求めてないよ・・・」っていう話もあるかもしれないのですが、 自分としては「そこを目指したいと思ってしまったからしょーがない」という気持ちです。
あとはシンプルに「できることだけやっててもつまんなくない?」っていう。 そこを目指せるように努力するだけ努力して、ダメだったら・・・その時はその時でまた考えます。
実はあまり悩んでないし、やりがいはある
そんなこんなで「納得できる動きができてねーなー」という感じでヤサグレモードのpospomeですが、 前述したようにエンジニアリング領域への貢献はできていると思っているので、実はそんなに悩んでないです(「まあエンジニアリング領域できてるからいーか」と思えるので)。
そして "やりがい" はものすごく感じています。
エンジニアとしての経験が長いので、 いつのまにか "自分のできることが評価され、その部分で結果を出す" という動きしかしていなかったなーと思いました。 単にコンフォートゾーンに閉じこもってできることをやっているだけ・・・みたいな・・・。
こんなに「どーすればいーのかわかんねー」と思ったのは、いつぶりでしょうか・・・? もしかしたら、初めてかもしれない。
カミナシに入社して数ヶ月で自分に対して「まだまだ成長できる余地が残っているなー」と思えたのは、とてもポジティブです。 頑張っていくぞー・・・とやる気だけはあります。
そして、CTOのトリさんやCFOのjumpei-sanを始めとするカミナシの人たちは、そんな自分を優しく見守ってくれているような気がしていて、恵まれた環境だなーと思っています。(tori-sanは何かあるたびに「手助けできることないですか?」って聞いてくれます)。
あと今回の件とは全然関係ないですが、カミナシの業務ではTypeScript, Reactに対する理解が必要なので、最近はプライベートの時間で、それらを触っています(ついでにAIツールも)。 最近 useState() と useEffect() の違いを知りました(初歩すぎてどーしよーもない状態ですね・・・)。 とても楽しいですし、今まで触ってこなかった技術領域を触ることによって「エンジニアとしてもまだまだ伸びしろがあるぞ」と勝手に思っています。 バックエンドとインフラだけでなく、WebFEもできるようになったら最強では?みたいな(まあそんな甘くないんだけど・・・)。
まとめ
1年後、2年後はどーなっているのでしょーか。 少しでも自身が納得できる働きができているといーなーと思いました。
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