どうも~。当ブログをご覧いただいてる、そこのあなた!毎度ご覧いただき、ありがとうございます。担当のSW-challengeで~す。
今回もさっきの私の赤マル勉強方法をご紹介します。👏
それでは、いってみましょう。(^-^)/
目次
注意事項⚠️
赤マルのサイトから問題文と選択肢引用しぎています。(赤マルから許可をえています。✏️)
詳しい解説は、赤マルサイトで見て下さい。
実際の試験の選択肢とは異なります。
1、第5問:2018年度💮社会保障問49📖
(1)問題について📕
社会保障の問49
実施年度:2018年
問題文
社会保険制度の財源に関する次の記述のうち、最も適切なものを1つ選びなさい。
選択肢
1.労働者災害補償保険に要する費用は、事業主と労働者の保険料で賄われている。
2.老齢基礎年金は、給付に要する費用の3分の2が国庫負担で賄われている。
3.健康保険の給付費に対する国庫補助はない。
4.介護保険の給付財源は、利用者負担を除き、都道府県が4分の1を負担している。
5.雇用保険の育児休業給付金及び介護休業給付金に対する国庫負担がある。
正解は5!
(2)解説🖍️
1.労働者災害補償保険に要する費用は、全額事業主の保険料です。
などで、労働者の負担はありません。
2.老齢基礎年金は、給付に要する費用の2分の1が国庫負担です。
なので、3分の2ではありません。
3.健康保険事業を行うための費用は、保険料、国庫負担と患者の一部負担です。
なので、国庫負担が含まれます。
4.公費負担の割合は、国25%、都道府県12.5%、市町村12.5%です。
なので、都道府県は、4分の1(20.5%)ではありません。
(3)ポイント✏️
介護保険の給付財源の割合、雇用保険の育児休業給付金及び介護休業給付金の国庫負担、老齢基礎年金は、給付に要する費用の国庫負担、労働者災害補償保険の費用など各費用が誰が払っているのか、補助はあるのかなど赤マルの解説で覚えておきましょう。👏
(4)結果💯
正解しました。
(5)感想📱
負担の割合は少しずつ変えて出されていますね。
なので、だいたいの数字を赤マルの解説で載っているので覚えておきたいですね。🤗
また、どこが負担しているかもついれに覚えておきたいですね。📃
2、第6問:社会保障問55📖
(1)問題について📕
社会保障の問55
実施年度:2018年
問題文
諸外国における医療や介護の制度に関する次の記述のうち、正しいものを2つ選びなさい。
選択肢
1.アメリカには、全国民を対象とする公的な医療保障制度が存在する。
2.イギリスには、医療サービスを税財源により提供する国民保健サービスの仕組みがある。
3.ドイツの介護保険制度では、介護手当(現金給付)を選ぶことができる。
5.フランスの医療保険制度では、被用者、自営業者及び農業者が同一の制度に加入している。
正解は2と3!
(2)解説🖍️
1.市民に民間保険加入を義務付けているが、全国民を対象とする公的な医療保険制度はありません。
4.すべての国民に対して普遍主義的にサービスありますが、介護保険制度はありません。
5.フランスの医療保険制度は、職業ごとに様々な制度があります。
なので、同一ではありません。
(3)ポイント✏️
アメリカの医療制度、イギリスの医療サービスの税財源、フランスの医療保険制度などここで出てきた国の制度について種類とかしくみなどを赤マルの解説で覚えておきましょう。👏
(4)結果💯
間違えました。
3は選べました。
4を選んでしまいました。
(5)感想📱
世界のことも知っておかないと、解けない問題ですね!🤔
アメリカは公的な保険がないことで、今コロナでも医療が受けられないかたが多く、困っているので、イメージはできました。
あとの国においては、あまり詳しくわからなかったので、赤マルの解説で覚えておきたいですね。🤗
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3、第7問:社会保障問51📖
(1)問題について📕
社会保障の問51
実施年度:2018年
問題文
事例を読んで、最も適切なものを1つ選びなさい。
事例文
Dさん(45歳)は、正社員として民間会社に勤務している。Dさんの父親Eさんが脳梗塞で倒れ、常時介護を必要とする状態になり、要介護4の認定を受けた。
選択肢
1.DさんがEさんの介護のために短時間勤務に切り替え、収入が従前よりも低下した場合、労働者災害補償保険から特別障害者手当が支給される。
2.Dさんが法定の介護休業制度を利用し、賃金が支払われなかった場合、雇用保険の介護休業給付金を受給することができる。
3.Eさんが75歳以上の後期高齢者の場合、Eさんの介護保険の利用者負担は減免の対象となる。
4.Eさんの介護保険の利用者負担が高額介護サービス費の一定の上限額を超過した場合、追加の利用者負担が求められる。
5.Eさんが介護保険の居宅サービスを利用する場合、保険給付の区分支給限度基準額は、Eさんの所得に応じて決定される。
正解は2!
(2)解説🖍️
1.介護のために短時間勤務に切り替えることは可能ですが、それにより収入が減っても、労働者災害補償保険や特別障害者手当はありません。
3.介護保険の利用者負担は、本人や同一世帯の合計所得金額で決められます。
なので、免除はありません。
4.高額介護サービス費の上限額を超過した場合は、超えた分が払い戻されます。
なので、追加はされません。
5.介護保険の保険給付の区分支給限度基準額は、要介護度により利用できる額が決まります。
なので、所得では決まりません。
(3)ポイント✏️
労働者災害補償保険、介護休業制度はどういった条件でもらえたり、貰えなかったりするのかどんな制度なのかを赤マルの解説で覚えておきましょう。👏
また、介護保険の利用者負担や高額介護サービス費の負担、保険給付の区分支給限度基準額など何で決まるのかや金額はどうなるのかなど赤マルの解説で覚えておきましょう。✨
(4)結果💯
正解しました。
(5)感想📱
給付や介護保険制度は少しややこしいので、赤マルの解説をよく見て少しずつ覚えておきたいですね。🤗
また、給付は以前福祉について理解しょう!で取り上げたので、覚えていました。
やつぱり、自分の言葉で書いて、ブログで載せることで、けっこう覚えられますね。🤔
4、まとめ✏️
社会保障の2018年度の7問について勉強&考察をしました。👏
今日は2問間違えました。
間違えた問題はもちろんこと、あっていた問題も理由までまだ言えないので、しつかりとこれから、覚えていきたいです!🌠
少しでもお役にたちましたでしょうか。✨
もしよろしければ、読者のあなたも赤マルで勉強&復習をするときはぜひ参考にしていただけたら、うれしいです!🌸
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今回はココまで。最後まで読んでいただき、ありがとうございました。
また、次のブログで会いましょう。🙋
番外編🌹
前半の赤マル勉強方法を載せておきます!✴️
良かったら、見て下さいね。🎵