電通社員の過労自殺
『電通社員の過労自殺』に関するニュース記事一覧。トピックスで扱われた注目ニュースを掲載しています。
11月5日
10月28日
10月26日
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電通は「働きやすい企業」と国が3回認定 是正勧告の一方で
国は2007、2013、2015年に認定したが、同社は是正勧告を受けていた
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「死ぬくらいなら会社を辞めれば」ができない心理とは マンガが話題
真面目な人ほど「親に心配をかけたくない」とわかりやすく説明されている
10月25日
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街で聞いた残業申請の実態 約4割が「正しく申請しない」と回答も
100人に聞いたところ、残業時間をきちんと申請できていない人は39人
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電通過労死の遺族側 厚生労働省の協議会で労働行政の改善を訴え
「日本は全く変わっていないことを痛感した。残念でならない」と話した
10月24日
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「残業厳禁」を1年間続けた結果 「他人の仕事を手伝わなくなった」
業務の量は変わらないので、「余計な仕事」を減らすようになったという
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新入社員が自殺した電通 「ブラック企業」ではなく「似非ホワイト企業」
電通などの「いい会社」は、「いい大学」から多くの学生を新卒採用する
10月22日
10月21日
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なぜ電通には巨大な力があるのか 業界への絶大な影響力
戦時中の政府によるマスコミ業界の統制により、広告部門は電通に一本化
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電通社員の過労自殺 月100時間超の残業をなんとも思わない人たち
「月100時間超の残業で過労死は情けない」とコメントした
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電通社員の過労自殺 勤務時間を過少申告するよう指導された疑い
「残業が70時間を超えると、正確に申告されなくなっていた」と弁護士が指摘
10月20日
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電通社員「100時間残業は驚くことじゃない」 広告業界の異常さ
社員は「100時間超の残業は驚く数字ではない」と、広告業界の状況を語った
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電通 2013年に病気で亡くなった男性社員も過労死だった
同社では新入社員だった女性が2015年に自殺し、労災と認められている
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英紙が報じた日本の過労死 「無意味であり、悲劇である」
非効率的な雇用環境で、日本はOECD諸国でもっとも生産性の低い国のひとつ
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電通社員が自殺 大手企業の子息らが優遇され一般家庭の社員にしわ寄せか
電通には大企業の子息らが多く、上司が過酷な残業をさせることはないそう
10月19日
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電通 社員自殺よりも前に「是正勧告」を受けていた
15年8月、違法な長時間労働で労働基準監督署から「是正勧告」を受けていた
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電通の石井直社長が全社員に緊急メッセージ 22時に全館消灯
残業を減らし労務管理の方針を刷新するとして、22時の全館消灯を決定
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電通新入社員の自殺 週刊朝日でアルバイト時は「前向きな頑張り屋」
相手が大物だろうと物怖じせず、機転が利いて根性もあったとスタッフは回顧
