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by ライブドアニュース編集部

ざっくり言うと

  • あるTwitterユーザーが、退職にあたり上司と有休について話した内容を投稿
  • 年度途中での退職のため有休の「按分」を提案されたが、投稿者はこれを一蹴
  • あくまで会社としての希望であり、それなら消滅した分も休むと主張したそう

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