ある案件があったとします。私が1年間担当し、その後引き継いで別の人が半年担当、そこでまた引継ぎが生じました。
さて問題。誰が引継ぎをするべきでしょうか。
なぜか私がするハメになっています。いやその仕事すでに引き継いだって。私今回してないって。最新の情報知らないって。何で私が引継ぎすんの？
上司曰く「半野良さんのほうが先様のことよく知っているし、事情も分かるでしょ」だってさ。
じゃ半年やった同僚は先様のことよく知らず半年何してたんですかね。せめて引継ぎできるくらいは知っているのが本当でしょうが、と。
一体何がどうなっているのか分かりません。私が半年前にやった引継ぎは一体何だったのでしょうか。そしてこの半年間何が起こっていたのでしょうか。
そりゃ先様のことは知ってますよ。事情も進め方も分かりますよ。だからってどういうこと？私たったの数か月しかやっていない案件も引継ぎさせられましたけど、その時前任が知っているからって話なかったでしょ？
本来引継ぎしなきゃいけない現任は知らんぷりです。いくら私の方が言いやすい頼みやすいからってそれはないでしょうが。だから職場秩序が狂ってくるんです。
ぶつぶつ言いながら引継ぎ書類作っている私です。
